Video: Director Comando Noreste PN; "No fue una protesta, fueron a Recursos Humanos" 2025
En un esfuerzo por ayudar al Ejército de los EE. UU. A convertirse en una fuerza de combate del siglo XXI, el Comando de Personal Total del Ejército (PERSCOM) y el Comando de Personal de Reserva del Ejército de los Estados Unidos (AR-PERSCOM) se fusionaron para formar el Comando de Recursos Humanos del Ejército de EE. UU. el 1 de octubre de 2003.
El Comando de Recursos Humanos es una agencia de campo dependiente de la Oficina del Jefe Adjunto de Personal. El Comando de Recursos Humanos es responsable de los programas, procesos y servicios de Recursos Humanos del Ejército de los EE. UU.
La ventaja del Comando de Recursos Humanos combinado es que permite que cada soldado del Ejército de los EE. UU. Administre toda su carrera, desde la capacitación básica hasta la jubilación y luego a través de una sola oficina. Esto mejora el potencial de gestión de carrera para todos los soldados en servicio activo y de reserva, incluida la Guardia Nacional.
El Comando de Recursos Humanos incluye más de 40 operaciones en todo Estados Unidos. El Comando de Recursos Humanos es responsable del programa de Premios del Ejército, el Programa de Carrera y Ex-alumnos del Ejército, el Sistema de Educación Continua del Ejército, el Guerrero Herido, el Sistema de Recursos Humanos Militar Integrado de Defensa, el programa de Reserva Individual Lista, y más.
En 2005, el Comando de Recursos Humanos fue dirigido por la Comisión de Realineación y Cierre de la Base de Defensa (BRAC) para crear un Centro de Excelencia de Recursos Humanos en Fort Knox, KY para 2011. Operaciones en Alexandria, VA, Indianapolis, IN, y San
Louis, MO se mudará al nuevo Centro de Recursos Humanos para proporcionar la más alta calidad de apoyo profesional a todo el personal del Ejército.
Glosario completo
También conocido como: U. Comando de Recursos Humanos del Ejército del Sur, HRC
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