¿Qué habilidades de trabajo necesitarán sus hijos? - SCANS Skills

Todos queremos que nuestros hijos tengan éxito en la vida. Esperamos algún día verlos en carreras satisfactorias con la promesa de crecimiento. La idea de que nuestros hijos terminen en trabajos sin futuro nos entristece. Sin embargo, nos preguntamos si hay algo que podamos hacer para ayudar a asegurar su éxito.

En 1990, la entonces Secretaria de Trabajo Lynn Martin se preguntó lo mismo y formó la Comisión del Secretario para Lograr Habilidades Necesarias, comúnmente conocido como SCANS.

Estaba compuesto por representantes de las escuelas, el gobierno, los sindicatos y la América corporativa. Martin encargó a la Comisión la tarea de examinar las demandas del lugar de trabajo y determinar si los jóvenes estadounidenses son capaces de satisfacer esas demandas. En 1992, SCANS había completado su trabajo. Después de hablar con los empleadores, supervisores, trabajadores y funcionarios sindicales, la Comisión identificó un conjunto de cinco competencias y tres habilidades fundamentales que todos los que ingresan a la fuerza de trabajo deben tener. En conjunto, estas competencias y habilidades se conocieron como habilidades SCANS.

Habilidades SCANS

Estas son las ocho áreas que la Comisión identificó como esenciales para los estudiantes que van directamente a trabajar después de la escuela secundaria y los que asistirán a la universidad antes de ingresar a la fuerza de trabajo. Las cinco competencias y las tres habilidades básicas están entrelazadas: se usan juntas y deben aprenderse juntas.

Aunque esta lista se desarrolló hace un tiempo, sigue siendo relevante para la fuerza de trabajo de hoy y de mañana.

Las Cinco Competencias

Para ser eficaces, aquellos que están en la fuerza de trabajo deben ser capaces de usar de manera efectiva los recursos, las habilidades interpersonales, la información, los sistemas y la tecnología. Echemos un vistazo a cada una de estas competencias más de cerca:

Recursos

La capacidad de asignar recursos es esencial. Los recursos incluyen:

• tiempo
• dinero
• recursos materiales e instalaciones
• recursos humanos

Interpersonal

Para tener éxito en el trabajo uno debe ser capaz de interactuar con otras personas. Para cuando una persona ingresa a la fuerza de trabajo, él o ella debería poder:

• participar como miembro de un equipo
• enseñar a otros
• atender clientes o clientes
• ejercer liderazgo
• negociar
• trabajar con personas de diversos orígenes

Información

La información es un bien valioso. Uno debe saber cómo:

• adquirir y evaluar información
• organizar y mantener información
• interpretar y comunicar información
• usar computadoras para procesar información

Sistemas

Un sistema es un grupo de componentes- tecnológico, organizacional y social, que deben interactuar para funcionar correctamente. Los trabajadores exitosos deben:

• entender los sistemas
• ser capaces de monitorear y corregir el desempeño de los componentes de un sistema
• ser capaces de mejorar y diseñar sistemas

Tecnología

Tecnología se refiere a los equipos, procedimientos y herramientas uno usa para realizar ciertas tareas en el lugar de trabajo.Varían según la ocupación. Uno debe tener el conocimiento para:

• seleccionar tecnología
• aplicar la tecnología adecuada a una tarea
• mantener y solucionar problemas de tecnología

Las tres habilidades básicas

Además de las competencias descritas anteriormente, todos deben ingresar la fuerza de trabajo ha dominado las siguientes habilidades básicas:

Habilidades básicas:

• lectura
• escritura
• cálculo matemático y razonamiento matemático
• escuchar
• hablar

Habilidades de pensamiento:

• pensamiento creativo
• toma de decisiones
• resolución de problemas
• la capacidad de ver cosas en el ojo de la mente
• saber cómo aprender
• razonamiento

Cualidades personales:

• responsabilidad individual
• autoestima
• Sociabilidad
• Integridad
• de autogestión

Entonces, en lugar de preguntarse si su hijo tendrá éxito, puede asegurarse de que tenga lo necesario habilidades. Averigüe si la escuela de su hijo está incorporando habilidades de SCANS en su plan de estudios y si no lo están, es hora de comenzar a hacer preguntas. También deberías reforzar las habilidades de SCANS en casa.