Cómo mantener sus habilidades laborales

Hay muchos factores involucrados en ser contratado. Algunos están fuera de tu control, pero hay otros en los que puedes trabajar para mejorar tu capacidad de compra.

Si busca una promoción en el trabajo o está buscando hacer un cambio de trabajo, tomarse el tiempo para mejorar sus habilidades y sus calificaciones hará que sea mucho más fácil dar el siguiente paso en la carrera.

Las personas que mejoran continuamente sus habilidades para mantenerse al día con los desarrollos en su campo tendrán la mejor oportunidad de tener éxito en su carrera, tanto con su empleador actual como en la búsqueda de empleo.

6 maneras de mantener sus habilidades laborales actualizadas

1. Eche un vistazo a las habilidades más demandadas para su ocupación. El primer paso para mantener sus habilidades al día es identificar las habilidades que los empleadores más valoran en su campo. Revise los títulos de trabajo para las posiciones en su campo profesional. También revise las habilidades principales requeridas por los empleadores, tanto generales como laborales.

Busque sitios de trabajo como Indeed o SimplyHired usando frases relacionadas con su trabajo para obtener títulos de trabajo más apropiados para su trabajo actual y cualquier puesto en el que le gustaría trabajar, si pudiera. Revise las descripciones de trabajo y haga una lista de las habilidades que los empleadores buscan con mayor frecuencia en los solicitantes.

2. Obtener la primicia. Hable con el personal de recursos humanos de su empleador actual para obtener más información sobre las habilidades preferidas para su profesión. Analice los antecedentes de los artistas sobresalientes en su empleador o estrellas de sus asociaciones profesionales e identifique cualquier habilidad que los haya ayudado a sobresalir.

Las descripciones dentro de los perfiles de LinkedIn de los intérpretes de alto nivel también pueden proporcionar información. Tenga en cuenta las habilidades que los escritores de referencia mencionan en las recomendaciones de LinkedIn para estas personas. Revise las agendas de las conferencias y los talleres en línea de su campo para obtener información sobre otras áreas de conocimiento o habilidades que las personas en su campo están ansiosas por adquirir.

3. Hacer un plan. Una vez que haya identificado sus habilidades objetivo, haga un plan para fortalecer u obtener las habilidades más demandadas para su ocupación. Las asociaciones profesionales ofrecen talleres en conferencias anuales y regionales y durante todo el año. Muchas organizaciones tienen tutoriales o talleres en línea. Revise las agendas y hable con los líderes de esas organizaciones para identificar oportunidades.

4. Asistir a un taller. Los proveedores de software y grupos de terceros suelen ofrecer talleres de tecnología o tutoriales en línea. Por ejemplo, hay clases de programación en línea gratuitas o de bajo costo disponibles.

Hable con los profesionales de TI de su organización para determinar qué ofrece su empleador y para obtener recomendaciones sobre otros proveedores de aprendizaje de buena reputación.Muchas organizaciones profesionales tendrán un comité de tecnología y el presidente también puede tener algunas sugerencias útiles.

5. Ir al colegio. Además, verifique con las universidades locales y los programas de educación para adultos, ya que a menudo ofrecerán cursos o seminarios para ayudar a los empleados a actualizar sus conocimientos y habilidades.

6. Voluntario. Ofrézcase como voluntario para asumir proyectos en el trabajo o como voluntario en organizaciones donde pueda desarrollar y aplicar las habilidades en las que está trabajando. Su objetivo final debe ser poder documentar sus habilidades clave cuando desee obtener un nuevo empleo, obtener una promoción o justificar un aumento salarial.

Su trabajo voluntario se puede incluir en su currículum al igual que la experiencia laboral remunerada.

Resalte sus habilidades aplicables al solicitar trabajos

Asegúrese de hacer referencia a sus habilidades más relevantes en sus cartas de presentación y currículos. Es importante que lo que incluya en los materiales de su solicitud de empleo sea lo más parecido posible al trabajo. A continuación, le mostramos cómo adaptar sus habilidades a los requisitos de trabajo de un empleador. Cuanto más cerca estés de un partido, mejores serán tus posibilidades de conseguir el trabajo.

Comenzar de nuevo

Una vez que haya hecho algunas o todas las anteriores, vuelva a comenzar. Mantener sus habilidades al día es un proceso continuo. La tecnología cambia constantemente y tus habilidades deben seguir el ritmo para que seas lo más comercializable posible.

Si planeas pasar algún tiempo de forma regular, podrás mejorar tus habilidades sin demasiado esfuerzo.

Es más fácil planificar el futuro de lo que es luchar cuando estás buscando trabajo y darte cuenta de que no tienes las calificaciones que buscan los empleadores.

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