Pactos restrictivos comunes en los contratos comerciales

¿Qué son los convenios restrictivos?

Los convenios restrictivos se usan en varias situaciones comerciales diferentes, incluido el uso de la tierra y otras situaciones inmobiliarias.

Este artículo analiza los convenios restrictivos en los acuerdos comerciales con empleados y dueños de negocios.

Los contratos de trabajo y otros tipos de contratos comerciales a menudo contienen acuerdos restrictivos, y existe mucha confusión acerca de las diferencias entre estos acuerdos.

A veces se los llama "pactos restrictivos" porque implican un pacto (promesa) de no hacer algo o de impedir que alguien haga algo. A veces, pero no siempre, el acuerdo incluye una compensación para la parte que acepta abstenerse del acto.

Tipos de contratos que incluyen convenios restrictivos

Estos convenios restrictivos se pueden encontrar en acuerdos o contratos separados o pueden ser parte de un contrato o acuerdo mayor.

Estos acuerdos son comunes en contratos de trabajo y contratos con contratistas independientes. También pueden ser parte de una compra comercial. En este caso, el propietario de la empresa vendedora no puede competir con la empresa anterior, puede solicitar empleados fuera de la empresa anterior o divulgar información confidencial o de propiedad exclusiva.

Tipos de acuerdos restrictivos

Existen tres tipos generales de acuerdos o convenios restrictivos.

Acuerdos de no competencia

Los acuerdos de no competencia se utilizan en dos circunstancias:

1. Para situaciones de empleo en las que un empleador quiere restringir a un empleado de abandonar la empresa y establecer un negocio de la competencia al lado. La mayoría de las veces, los no competidores impiden que el empleado trabaje en un negocio similar, dentro de un tiempo definido (un año, dos años o más) y dentro de un radio definido del negocio original. Los acuerdos de no competencia son difíciles de hacer cumplir, y varios estados han dicho que no son ejecutables porque restringen el comercio. Otros estados harán cumplir una no competencia si hay una consideración adecuada (dinero u otros beneficios) para equilibrar la pérdida de ingresos.
2. En los acuerdos comerciales de venta, en los que el propietario original acepta no competir con el nuevo propietario en un tiempo y área específicos y en un negocio similar. En esta situación, el vendedor recibe una compensación específica por el acuerdo de no competir.

Acuerdos de no-solicitud

Un acuerdo de no solicitación restringe a alguien de solicitar empleados o clientes de un negocio. En un caso común, un empleado que abandona una empresa se compromete a no solicitar a otros empleados que trabajen para él o ella. Por ejemplo, Joe se va de XYZ Manufacturing y quiere llevar a Sally, su fantástica asistente administrativa con él.Si él hubiera firmado un acuerdo de no solicitación, no se le permitiría llevarla consigo. Los acuerdos de no solicitación son comunes en las prácticas profesionales y, en muchos casos, el profesional que se va también se ve limitado a solicitar clientes, clientes o pacientes de la práctica.

Acuerdos de confidencialidad (confidencialidad)

Un acuerdo de confidencialidad o confidencialidad está diseñado para evitar que alguien hable o robe información confidencial, secretos comerciales, invenciones u otra información que tenga una ventaja competitiva para el propietario.

Problemas con Covenants Restrictive

Los tres tipos de acuerdos tienen el propósito de tratar de evitar que alguien tome algo de un negocio: clientes, empleados, negocios en general, productos patentados o secretos comerciales.

El problema con los tres es la aplicación; una vez que se ha producido el daño (el empleado o el secreto comercial ha sido robado o la competencia ha destruido un negocio) se necesita un proceso legal largo y costoso para recuperar los daños y devolver al genio a la botella, por así decirlo. En estos casos, nadie se beneficia sino los abogados.

Algunos estados, específicamente California, han anulado los acuerdos de no competencia porque restringen indebidamente la competencia. Consulte con su abogado y revise las leyes en su estado antes de incluir estos convenios restrictivos en sus acuerdos comerciales.