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Crear un currículum es complicado, incluso si trabaja para un empleador y su carrera es bastante sencilla. Para autónomos, es aún más complicado.
No solo tiene que captar la atención del cliente, poner en práctica sus habilidades y demostrar que es la mejor persona para el trabajo, también debe asegurarse de que la amplitud de su experiencia lo haga verse realizado, no disperso. .
Recuerde, incluso si nunca tiene un empleado o decide incorporarse, es propietario de una pequeña empresa, no alguien que está haciendo trabajos ocasionales.
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Aquí le mostramos cómo asegurarse de que su currículum independiente muestra sus capacidades para obtener la mejor ventaja:
1. Haz una lista de todo en lo que eres bueno.
Antes de comenzar a buscar plantillas de currículums o pensar en cómo quiere que sea su currículum, debe recordar por qué es una captura tan sorprendente para un posible cliente. La mejor manera de hacerlo es comenzar con una lista simple.
Incluir:
- Habilidades. Esto incluye habilidades duras, como paquetes de software y sistemas informáticos, y habilidades interpersonales, como el trabajo en equipo y la experiencia administrativa.
- Educación y formación . Vaya más allá de sus títulos y certificados formales. También cuenta la capacitación profesional y las clases que son relevantes para su trabajo.
- Logros . ¿Ganar un premio? ¿Graduado con honores? ¿Publicar un documento o adquirir una patente o marca comercial? Escríbelo.
- Logros . Incluya los proyectos que ha administrado o en los que participó, desde los rediseños de sitios web hasta las adquisiciones comerciales y la reestructuración de departamentos. No exagere, y ciertamente no mienta, pero si contribuyó al éxito de una mejora discreta y tangible en una empresa o como profesional independiente, colóquela en su lista.
Aquí hay algunas buenas noticias: una vez que tenga su lista, también tendrá las palabras clave de su currículum. Utilizado por el software de administración de reclutamiento, las palabras clave ayudan a su currículum a pasar el filtro y al escritorio de un reclutador o cliente. (Más sobre las mejores formas de usar palabras clave de currículum, aquí.)
2. Decide qué tipos de trabajos buscas.
Y ahora estas son algunas malas noticias: probablemente tendrá que hacer más de un currículum, especialmente como profesional independiente. A menos que busque un nicho de trabajo muy específico en una industria, deberá crear currículos específicos para aplicar a cada tipo de concierto.
Para que esto sea lo más fácil posible, piense en qué tipos de trabajos y clientes planea enfocarse y luego cámbielos a su lista de habilidades. Muy rápidamente, comenzará a ver cuántos y qué tipo de currículos necesitará desarrollar. Probablemente pueda salir adelante con no más de dos o tres currículos básicos, que luego podrá adaptar aún más para clientes específicos.
Nota: si opta por crear plantillas personales como estas, es una buena idea contratar a un amigo con ojos de águila para que revise cada hoja de vida y carta de presentación antes de enviarlas a posibles clientes. Nada termina una relación incipiente cliente-profesional independiente más rápido que una carta de presentación con el nombre de la empresa equivocado o un currículum con habilidades y enfoque totalmente fuera de la base.
3. Desarrolla tu discurso de ascensor.
Ahora sabes en lo que eres bueno y lo que quieres hacer. Destine eso a una descripción que demora un minuto o menos en entregarse, en otras palabras, sobre el tiempo que llevaría explicarle sus objetivos a un extraño en un ascensor.
Otra forma de pensar sobre esto es como su discurso de titularidad de LinkedIn o su discurso de Twitter y bio; en resumen, es la esencia de lo que es y lo que quiere en una carrera independiente. Como sea que quieras llamarlo, esta será la idea de organización detrás de tu currículum. Dependiendo del formato que elija, puede incluso ir al principio de su currículum o CV.
4. Elige un estilo
Hay muchas maneras de organizar su currículum, pero para los autónomos, el desafío es presentar sus habilidades rápidamente, para que los clientes ocupados no puedan perder sus habilidades sin crear una cronología de trabajo confusa que distraiga sus talentos.
Existen esencialmente tres formas principales de solicitar su currículum:
- Cronológico, por concierto o proyecto . Los profesionales independientes a tiempo completo que han estado trabajando por su cuenta durante un tiempo querrán prescindir del formato de historia de vida utilizado por muchos buscadores de empleo que solo trabajan para un solo empleador. El principio de organización aquí es el orden en el que trabajó en proyectos.
- Combinación, incluyendo su empleo a tiempo completo. Los trabajadores autónomos más nuevos pueden desear hacer un currículum combinado, que incluye tanto el historial de trabajo como las habilidades.
- Por conjunto de habilidades . También llamado un currículum funcional, este estilo resalta lo que puede hacer, no el orden en el que adquirió sus habilidades o las demostró.
5. Sé despiadado
Tu currículum no es una autobiografía; a lo sumo, es una pieza de perfil en una revista brillante. Mejor aún, es su perfil de redes sociales más enfocado: organizado, preciso y dirigido sin vacilaciones para obtener las oportunidades que más desea.
Esto significa que debes recortar cualquier cosa que no sea totalmente necesaria, incluidas las habilidades y logros laborales no relacionados, sin importar cuán impresionantes sean, y cualquier proyecto que no demuestre tu aptitud para el concierto que buscas.
6. Omita estos derrochadores de espacio innecesarios.
De hecho, hay algunos componentes de currículums tradicionales que casi siempre puede omitir por completo, incluidos:
- Objetivo. Por lo general, ocupar una o dos líneas de espacio en la parte superior de su currículum o CV, esto es redundante después de su carta de presentación y cuesta unos preciosos segundos que los clientes potenciales podrían utilizar para aprovechar sus habilidades y experiencia.
- Referencias disponibles bajo petición. Definitivamente debe tener referencias profesionales, listo para funcionar, pero no es necesario que se lo cuente a la gente.Asumirán que estarás dispuesto a proporcionarles información de contacto para clientes satisfechos y empleadores anteriores.
7. Muestra tu trabajo.
En los viejos tiempos, los artistas gráficos portaban pesadas carteras y periodistas con carpetas llenas de clips amarillos, pero ahora puede almacenar sus muestras de trabajo en línea, a través de cualquier cantidad de servicios gratuitos o pagos, y agregar su URL directamente a su currículum, carta de presentación o materiales de solicitud.
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