25 Cosas que nunca debe decir durante una entrevista de trabajo

Hay algunas cosas que debe guardarse durante una entrevista de trabajo, incluso si las está pensando. Sea conservador en lo que dice y comparte, y mantenga el enfoque en sus habilidades y calificaciones para un trabajo.

El entrevistador no está interesado en su vida personal, sus planes de vacaciones o por qué realmente necesita ser contratado para el trabajo. Él o ella quiere saber por qué eres la persona mejor calificada para el trabajo.

Si no crees que tienes todas las calificaciones, no lo menciones.

Si no está seguro de cómo va a ir a trabajar, coordine el cuidado de niños, quiera tomarse un tiempo de vacaciones, o si el horario no es perfecto y desea trabajar horas diferentes, no lo mencione. . Este no es el momento ni el lugar para compartir sus problemas o negociar acuerdos de trabajo.

Lo mismo se aplica a cómo te sientes realmente con respecto a tu actual (o último) empleador. La negatividad no funciona bien durante las entrevistas de trabajo. Las empresas quieren contratar personas positivas, no quejumbrosas.

Una entrevista de trabajo es una de esas ocasiones en las que compartir demasiada información no te ayudará. De hecho, compartir demasiado podría costarle una oferta de trabajo.

¡Las 25 cosas más importantes que nunca se dicen en una entrevista de trabajo

Aquí hay 25 cosas que no debes decir durante una entrevista, y por qué no decirlas.

1. Realmente odio mi trabajo. (¿Odiarás este trabajo si te contratan?)
2. Tengo unas vacaciones planificadas dentro de unas semanas. (Espere para pedir tiempo libre hasta tiene una oferta de trabajo .)
3. Mi jefe es el peor jefe que haya existido. (¿Vas a decir eso sobre tu nuevo jefe si las cosas no funcionan?)
4. Mi empresa actual es horrible. ( ¿Vas a decir eso sobre la nueva compañía?)
5. ¿Cuánto paga este trabajo? (Deje que el empleador saque el dinero primero.)
6. ¿Cuándo consigo unas vacaciones? ( No pregunte sobre los beneficios hasta que le ofrezcan el trabajo.)
7. ¿Puede darme una tarifa de taxi para llegar a casa? (Calcula tu transporte antes de tiempo).
8. ¿Te importa si tomo esta llamada? (Su teléfono debe estar apagado antes de dirigirse a la entrevista).
9. Realmente necesito este trabajo. (No quieres parecer desesperado.)
10. No tengo toda la experiencia que necesitas, pero soy un aprendiz rápido. (Permita que el entrevistador descubra si está calificado y concéntrese en las habilidades que tiene).
11. No lo sé. (Aquí le mostramos cómo responder cuando no tiene una respuesta).
12. Está en mi currículum. (Sí, lo es, pero el entrevistador quiere escucharlo de usted.)
13. Tengo una cita, ¿esto terminará pronto? (Dese tiempo suficiente para entrevistar y tenga en cuenta que la entrevista podría durar más de lo planeado.)
14. Lo siento, llegué tarde. (No lo haga a menos que tenga una emergencia.)
15. Blasfemia o palabrotas. (Mantenlo profesional y educado.)
16. ¿Cuál es la política con respecto a los compañeros de trabajo? (Esto se trata de trabajo, no de tu vida amorosa).
17. ¿Tienes Happy Hours los viernes o hay un bar abierto en las fiestas? (El alcohol y las entrevistas de trabajo no se mezclan.)
18. No tengo cuidado infantil alineado, pero estoy trabajando en ello. (No desea darle al entrevistador ningún motivo para pensar que no tendrá la disponibilidad que necesita la compañía).
19. Aún no tengo automóvil, pero lo tendré pronto. (Igual que el anterior.)
20. Este horario realmente no funciona para mí. ¿Se puede cambiar ? (No pida nada hasta que tenga una oferta de trabajo.)
21. No tengo ninguna pregunta. (Siempre debe tener una lista de preguntas lista para preguntar al entrevistador).
22. ¿Qué hace en esta empresa? (Debe investigar a fondo la empresa y estar preparado para hablar al respecto.)
23. ¿Qué se incluye en el paquete de beneficios? (Espere una oferta de trabajo antes de hablar sobre los beneficios.)
24. Las entrevistas me ponen realmente nervioso. ( El entrevistador quiere contratar a alguien con confianza en sus habilidades).
25. ¿Puedo trabajar desde casa? (No menciones situaciones de trabajo alternativas hasta que tengas una oferta de trabajo.)

Otra cosa que no debes hacer en una entrevista de trabajo es preguntar directamente al director de recursos humanos si tienes el trabajo. En su lugar, solicite el trabajo de una manera más sutil que garantice que el entrevistador sepa que le gustaría que lo contraten.

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