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Todos tienen un mal día en el trabajo de vez en cuando. Puede salir furioso de su oficina jurando que avisará con dos semanas de anticipación. Pero, ¿cómo sabe cuándo debe darle una segunda oportunidad a su trabajo, o cuándo es realmente el momento de dejarlo?
Por un lado, siempre debes seguir tu instinto. Si odias profundamente tu trabajo, debes comenzar a buscar otras oportunidades. Si estás en la valla, entonces debes abrir los ojos a los sentimientos, pensamientos y sucesos en tu vida que puedan apuntar a la señal de salida.
13 señales de que es hora de abandonar su trabajo
1. Tienes miedo de ir a trabajar. ¿Te vas a dormir todas las noches temiendo el día siguiente de trabajo? Si bien es normal tener escrúpulos sobre el día de trabajo, si realmente teme profundamente esas ocho horas en la oficina, es hora de avisar con dos semanas de anticipación.
2. Está postergando más de lo que realmente está trabajando. Todo el mundo posterga en ocasiones, pero si hay nada que le atraiga en su trabajo diario, debería considerar si su posición actual es realmente adecuada para usted. Debe haber al menos una parte de su trabajo que sea más interesante que desplazarse por Facebook o navegar por BuzzFeed.
3. Está afectando tu salud. ¿Son tus días de enfermedad sumando, de la nada? ¿Estás tomando tanto tiempo libre como puedas? ¿Estás recurriendo a unos pocos (o muchos) vasos de vino cada noche para superar un mal día en el trabajo? ¿Estás trabajando tantas horas que no tienes tiempo para hacer ejercicio, comer saludablemente o dormir lo suficiente?
Ningún trabajo vale la pena sacrificar tu bienestar.
4. Te desahogas demasiado de tu trabajo. Piensa en tus conversaciones más comunes. ¿Estás constantemente quejándote de tus compañeros de trabajo, de tu lugar de trabajo, de tu trabajo? Un trabajo debería traer más positivo que negativo a tu vida.
5. Estás sobrecalificado. Hay momentos en los que tenemos que tomar trabajos deficientes para sobrevivir, pero si estás en un trabajo para el cual estás sobre calificado, no te sientas atascado.
Manténgase alerta para las posiciones que se ajusten a sus habilidades, lo que probablemente se sienta más gratificante que un trabajo que no esté a la altura de su nivel de experiencia.
6. No hay espacio para el avance. No pierda el tiempo en una posición que no ofrezca oportunidades de crecimiento. Dedicar su tiempo y energía a una empresa que no respaldará el progreso de su carrera profesional o crecerá con usted, terminará obstaculizando el desarrollo de su carrera a largo plazo.
7. El ambiente de trabajo es negativo. Un entorno negativo es tóxico; si sus compañeros de trabajo se quejan constantemente, y su jefe está insatisfecho, la probabilidad de su propia satisfacción es extremadamente baja.Además, una atmósfera pesimista puede incluso matar la pasión que tienes por la elección de tu carrera. Si te encuentras en uno, es hora de salir.
8. Estás siendo reclutado por otras compañías. ¿Los cazadores de talentos te están buscando? Si es así, esa es su bandera verde para seguir adelante, si no está satisfecho con su entorno de trabajo actual.
9. La cultura de la compañía no es una buena opción para ti. Si desea un entorno flexible, que trabaje desde su casa, pero está estancado en un trabajo tradicional de nueve a cinco, probablemente nunca estará satisfecho sin importar cuánto le gusten otros aspectos de su posición.
Si ha intentado, y ha fallado, negociar un cronograma que le resulte útil, considere trabajos en otras compañías que se adapten a su estilo de vida preferido.
10. No puede hablar hasta en su trabajo. Debe sentirse lo suficientemente confiado y cómodo en el trabajo para expresar su opinión, compartir sus pensamientos y hablar por usted mismo. Un ambiente opresivo simplemente no vale la pena soportarlo.
11. Su trabajo no habla a usted. Los cambiadores de carrera son cada vez más comunes en esta época, y no debes sentirte atrapado en una carrera profesional con la que no te conectas. Si has perdido tu pasión por tu trabajo, abre tu mente a otras oportunidades que te hablen, y comienza a moverte en una dirección que realmente te apasione.
12. Te encuentras justificando tu trabajo . "Bueno, la paga apesta y mi jefe es un imbécil, pero mis beneficios están bien". "Mis compañeros de trabajo son desagradables y condescendientes, pero al menos mi salario es decente". "No gano dinero, pero al menos hay café y bocadillos gratis en la oficina". ¿Se encuentra justificando su trabajo para usted o para otros, mientras que en el fondo sabe que los contras superan a los profesionales?
Si hay más de qué quejarse que elogios, sepa que puede encontrar un trabajo que ofrezca resultados más positivos que negativos, y debe prepararse para comenzar a buscarlo.
13. Estás leyendo este artículo. ¿Por qué hiciste clic o buscaste este artículo? Algo debe haber resonado contigo. Si ya está pensando en dejar su trabajo, eso solo es una señal de que ya es hora de seguir adelante.
Antes de abandonar
Tenga en cuenta que algunas veces es mejor que otras para entregar su aviso. Si planea cuidadosamente, puede evitar los peores momentos para dejar el trabajo.
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