Ejemplo de carta de solicitud de transferencia

¿Está buscando transferir a otro trabajo dentro de su empresa? Siga leyendo por razones comunes por las cuales las personas hacen esto, junto con cómo escribir una carta solicitando una transferencia de trabajo. Además, consulte una carta de solicitud de transferencia de trabajo de ejemplo, que puede usar como inspiración mientras escribe la suya.

Por qué es necesario que transfiera

Hay varias razones por las que puede necesitar escribir una carta de solicitud de transferencia de trabajo. Quizás esté buscando un nuevo rol, con desafíos y responsabilidades adicionales.

O tal vez esté ansioso por trasladar su trabajo a otro lugar, ya sea debido a la mudanza de trabajo de su cónyuge, una oportunidad educativa, una enfermedad familiar u otras razones personales.

Idealmente, su empresa intentará activamente ocupar un puesto. En esa situación, su transferencia se parece más a una solicitud interna que a una solicitud personal. Si solicita trasladarse a otra ubicación o a un nuevo departamento que no tiene una posición abierta, su transferencia de trabajo puede ser más complicada.

En cualquier caso, el primer paso para escribir una carta de solicitud de transferencia de trabajo exitosa es analizar la situación y saber de dónde está empezando. ¿Cuáles son los beneficios para su empleador que le permiten transferir roles o ubicaciones? ¿Por qué quieres transferir? ¿Cuál es el momento? ¿Hay un trabajo en la lista? Pensar a través de todas estas preguntas lo ayudará a establecer el tono de su carta y a presentar un caso persuasivo de por qué debe aceptarse su solicitud de transferencia.

Cómo escribir una carta de solicitud de transferencia de trabajo

La clave para escribir una solicitud de transferencia de trabajo efectiva es equilibrar sus habilidades y activos con las necesidades de la empresa. Juega los ángulos que están abiertos para ti, pero ten cuidado de no parecer presuntuoso y arrogante. Desea que lo vean como un valioso activo de la empresa, en lugar de que alguien le pida un favor.

Aquí hay información importante para incluir en su carta:

• Por qué está escribiendo: Comience la carta indicando el motivo por el que está escribiendo. Sea específico: si tiene un cronograma establecido para cuando quiere o necesita hacer una transferencia de trabajo, incluya esa información.
• Su experiencia con la empresa: Además, brinde información sobre su trabajo en la empresa, incluidos aspectos básicos como el título de su trabajo, el departamento, el tiempo que ha estado empleado por la empresa, así como cualquier otra actividad importante. logros que has tenido en tu rol.
• Motivo de la solicitud de transferencia: Si bien no tiene que compartir una tonelada de detalles, es una buena idea escribir una oración sobre por qué desea la transferencia del trabajo. Por ejemplo, "Necesito trasladarme debido a circunstancias familiares" o "Estoy ansioso por aumentar mis responsabilidades y aprovechar mi experiencia en programación con este nuevo rol."
• Haga su caso: comparta por qué esta transferencia tiene sentido, recuerde mantener el enfoque en su empleador y cómo esta transferencia beneficiará a la compañía tanto como sea posible.

Aquí hay un ejemplo de una carta o correo electrónico mensaje utilizado para solicitar una transferencia a otra posición en la empresa donde trabaja.

Ejemplo de carta de solicitud de transferencia de trabajo

Asunto: Solicitud de título de trabajo

Estimado contacto de RRHH,

Estaba muy interesado cuando vi la publicación para el puesto de (Cargo). Me gustaría presentar respetuosamente mi currículum para su consideración.

Creo que mi experiencia aquí en ABC Company me hace un excelente candidato para el puesto. estado con la compañía por X años, y he trabajado en varias capacidades diferentes (Lista). Las habilidades que he adquirido en estos puestos a lo largo de los años, y mi conocimiento íntimo de los sistemas y procedimientos de ABC, creo, serán únicos activo en el puesto de (Cargo).

El entorno de trabajo en A BC es emocionante y desafiante para mí, y creo que he hecho muchas contribuciones valiosas a los (Nombre (s) de la Lista de) Departamento (es). (Si corresponde, enumere los logros). Aprendí mucho de las personas con las que tuve el placer de trabajar, y espero crecer en mi carrera profesional aquí.

Gracias por su tiempo y consideración por este puesto. Espero escuchar de usted.

Atentamente,

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