Video: 20 Preguntas y Respuestas en una Entrevista de Trabajo #1 2025
Durante una entrevista para un puesto de trabajo en casa, se le puede preguntar "¿Cuáles son las ventajas de un puesto de trabajo en casa? "O" ¿Por qué quieres trabajar desde casa? "
Los entrevistadores intentarán evaluar tu capacidad para organizar tu tiempo y mantenerte productivo sin el régimen de supervisión frecuente. Buscarán respuestas que resalten su capacidad para trabajar de forma independiente, pero que aún mantengan la comunicación con colegas y supervisores durante los proyectos.
¿Cuáles son las ventajas de trabajar en casa?
Aquí hay algunas respuestas de muestra para el trabajo en la pregunta de la entrevista de trabajo en el hogar "¿Cuáles son las ventajas de un puesto de trabajo en casa?" que puedes adaptar a tu situación
- Trabajar en casa tiene varias ventajas para mí. Me gusta la flexibilidad en horas, ya que soy madrugadora y puedo lograr mucho antes de que la mayoría de la gente esté en la oficina. Disfruto trabajando solo en un lugar tranquilo, sin las distracciones de una oficina ocupada. Me parece que puedo comunicarme con mis colegas rápidamente, a través de correos electrónicos y textos si tengo una pregunta, y luego me vuelvo a poner a trabajar. También me gusta no tener que viajar al trabajo a través del tráfico de hora punta.
- Creo que trabajar desde casa tiene la ventaja de permitir que una persona se concentre más completamente en el trabajo que realiza, sin las distracciones de sus colegas a su alrededor. Se puede dedicar más tiempo al proyecto en cuestión, sin desviarse hacia la comunicación personal.
- Trabajar en casa me permite vivir a tiempo completo en nuestro hogar junto al lago y mantener una buena posición en una empresa. Me comunico frecuentemente con mis colegas y supervisores a través de llamadas telefónicas, correo electrónico y chat en línea, y siempre siento que estamos trabajando tan bien como un equipo como lo haríamos si estuviéramos sentados uno al lado del otro.
- He descubierto que cuando puedo trabajar en un entorno hogareño, mis colegas y yo tenemos comunicaciones más efectivas, porque estamos más enfocados durante los tiempos que nos encontramos. Nuestras charlas grupales y videoconferencias son mucho más eficientes, y terminan ahorrándonos tiempo porque todos estamos bien preparados y tenemos temas específicos para discutir.
- Hay ahorros económicos tanto para los empleadores como para los empleados de un puesto de trabajo en casa. La empresa ahorra dinero en espacio de oficina y mantenimiento. El empleado ahorra en transporte, limpieza en seco, ropa, comidas y tiempo. Encuentro que al trabajar desde casa, puedo pasar el tiempo que habría pasado yendo al trabajo y haciendo las diligencias de oficina asociadas en el trabajo productivo.
- Trabajar desde casa me da la oportunidad de trabajar mientras estoy en mi forma más productiva.Debido a que todos mis materiales están disponibles las 24 horas, los 7 días de la semana, cuando tengo una idea para un proyecto fuera de horario, puedo trabajar en ella mientras las ideas son frescas, en lugar de tener que esperar hasta que pueda llegar a la oficina.
Lo que no debe decirse
Una buena respuesta a esta pregunta puede descansar más en lo que do no decir que lo que dice. Desea asegurarse de comunicar que las ventajas para usted (mejores horas, flexibilidad, un viaje más corto) también son ventajas para la empresa.
Entonces, en lugar de decir: "odio trabajar por las tardes", querría enmarcar su respuesta como que disfruta de poder trabajar durante sus horas más productivas.
Y, aunque la capacidad de manejar el cuidado de los niños y las tareas del hogar durante las horas de trabajo tradicionales puede ser una ventaja, evite mencionarlo por completo. Los empleadores desearán contratar personas con las que tengan la confianza de que están trabajando tan duro desde la oficina en el hogar como lo harían en un lugar de trabajo regular.
También querrá mantenerse alejado de las respuestas que lo hagan sonar antisocial o poco comunicativo, aunque trabajar desde casa significa menos comunicaciones en persona, pero las habilidades de comunicación sólidas siguen siendo esenciales.
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