Obtener algunas pautas sobre qué incluir en un currículum

Cuando está escribiendo un currículum, hay varios formatos de hoja de vida que puede elegir, incluidos los currículos cronológicos, funcionales y específicos.

Sin embargo, independientemente del formato de hoja de vida que seleccione, existen ciertas pautas que la mayoría de los currículos deben seguir.

Aquí encontrará información sobre qué incluir en su currículum, así como también lo que no debe figurar en su currículum. También hay pautas para la longitud del currículum, la fuente y los márgenes de página.

Aquí están nuestras pautas de currículum

Duración del currículum : Su currículum debe ser lo más conciso posible; dos páginas es la longitud máxima, pero es preferible una página. Aquí hay más información sobre la duración del currículum y cuánto tiempo debe ser su currículum. Si necesita obtener su currículum en una sola página, aquí le mostramos cómo ajustarlo y obtener más espacio.
Fuente y tamaño : no utilice fuentes ornamentadas que sean difíciles de leer. Times New Roman, Arial, Calibri o una fuente similar es la mejor. El tamaño de la fuente debe estar entre 10 y 12 puntos, aunque su nombre y los títulos de las secciones pueden ser un poco más grandes y / o negritas. A continuación, le mostramos cómo seleccionar una fuente para su currículum.
Márgenes de página : los márgenes de página estándar en los programas de procesamiento de texto (márgenes de 1 "en los lados superior, inferior e izquierdo y derecho de la página) funcionan para la mayoría de los currículos. Sin embargo, si necesita ajustar los márgenes para reduzca la longitud de su hoja de vida, está bien reducir los márgenes a 1/2 "en los lados y arriba y abajo.

Diseño: Sin embargo, si decide organizar las secciones de su currículum, asegúrese de mantener uniforme cada sección. Por ejemplo, si coloca el nombre de una empresa en cursiva, el nombre de cada empresa debe aparecer en cursiva. Si audaces un título de trabajo, márcalos todos.
Información que se debe evitar: No incluya información personal como fecha de cumpleaños, estatura, peso, estado civil, hijos, etc., a menos que la posición lo requiera.

Precisión: Asegúrese de editar su currículum antes de enviarlo. Verifique la ortografía, la gramática, los tiempos verbales, los nombres de compañías y personas, etc. Solicite a un amigo o consejero de servicios profesionales que revise también su currículum. Use esta lista de revisión para asegurarse de que su currículum sea perfecto.

Aquí hay información que debe asegurarse de incluir en su currículum:

Identificación

Incluya su nombre, dirección, número de teléfono y dirección de correo electrónico en la sección de identificación en la parte superior de su currículum.
Use una dirección de correo electrónico profesional (es decir, johnsmith @ gmail.com en lugar de soccerlover @ hotmail.com).

Objetivo

Esta sección es opcional. Si decide incluir un objetivo de currículum, manténgalo conciso y específico; indique su trabajo o campo deseado, y lo que espera lograr en ese campo.

Perfil

Otra sección opcional es un perfil de currículum que incluye un resumen de sus habilidades, experiencias y objetivos escritos específicamente para una publicación de trabajo.

Educación

Aquí hay más información sobre qué incluir y cómo formatear una sección de currículum educativo.

Incluya los grados que ha recibido en orden cronológico inverso (con el título más reciente primero).
Asegúrese de incluir el nombre de cada institución, su ubicación y su fecha de graduación (o la fecha prevista de graduación).
Cuando corresponda, incluya sus campos principales / secundarios, así como su GPA y cualquier honores, publicaciones y proyectos.
A menos que sea un estudiante de escuela secundaria actual, no incluya su título de escuela secundaria.

Experiencia

Aquí hay más información sobre la sección de experiencia de un currículum, que incluye qué enumerar y cómo formatearlo.

Incluya su experiencia laboral en orden cronológico inverso (con el título más reciente primero).
Esta sección puede incluir trabajos, pasantías y trabajo voluntario. Los estudiantes de secundaria también pueden incluir clubes y equipos deportivos cuando corresponda.
Incluya el nombre de la compañía, el puesto y las fechas de empleo.
Enumere aproximadamente tres tareas importantes, logros o habilidades adquiridas en cada trabajo. Use verbos de acción para describir sus logros; evitar frases pasivas tales como responsables y deberes incluyen.

Habilidades (Opcional)

Aquí hay información sobre la sección de habilidades de un currículum.

Incluya cualquier sistema informático con el que sea competente, especialmente si están relacionados con el puesto que está solicitando.
Incluya idiomas extranjeros con los que esté familiarizado; indique tanto el idioma como su nivel de familiaridad (principiante, intermedio, competente, fluido).
Enumere cualquier otra habilidad que tenga relacionada con el trabajo pero que no esté incluida en ningún otro lugar de su currículum.

Trabajo voluntario (Opcional)

Puede incluir una sección de experiencia voluntaria para transmitir su liderazgo, habilidades de comunicación, etc. Indique el nombre de la organización, las fechas de su trabajo voluntario y sus logros.

Pasatiempos e intereses (Opcional)

También puede incluir una sección sobre sus pasatiempos e intereses si se relacionan con el puesto. Por ejemplo, si se postula para trabajar en una tienda de artículos deportivos, puede incluir su pasión por el baloncesto.

Más recursos de currículum

Ejemplos de currículum: Siempre es útil revisar los curriculums de muestra para obtener ideas para su currículum y para ver cómo debe ser el currículum con el formato correcto. Aquí hay ejemplos de currículums para una variedad de ocupaciones, tipos de trabajos, niveles de trabajos y formatos de hoja de vida para revisar y obtener ideas para su propio currículum.
Plantillas de currículum: Utilice estas plantillas de currículum como punto de partida para crear su propio currículum. Agregue su información a la plantilla del currículum, luego modifíquela y edítela para personalizar su currículum, de modo que destaque sus habilidades y capacidades relacionadas con los trabajos que está solicitando.