Ejemplos de las mejores habilidades para incluir en un currículum

¿Qué habilidades debe incluir en su currículum? ¿Qué conjunto de habilidades te ayudará a ser contratado? ¿Cuál es la diferencia entre las habilidades duras y las habilidades blandas? Además de proporcionar un historial de su experiencia, su hoja de vida es el lugar perfecto para resaltar sus fortalezas y habilidades.

Cómo incluir habilidades en un curriculum vitae

Para cada rol al que se postule, adapte la sección de habilidades de su currículum para que la información incluida coincida con las habilidades mencionadas en la descripción del trabajo.

También puede tejer sus habilidades en la sección de experiencia, mientras describe las tareas y responsabilidades de los roles que ha tenido en el pasado.

Las habilidades de "palabras clave" que incluye en su currículum y cartas de presentación ayudarán a que los materiales de solicitud de empleo sean seleccionados por los sistemas automatizados de análisis que los empleadores suelen utilizar para seleccionar a los solicitantes para entrevistar. También debe estar preparado para mencionar sus habilidades más relevantes durante las entrevistas de trabajo.

¿No estás seguro de qué habilidades incluir? La publicación de empleo del empleador es una excelente guía de lo que los empleadores quieren ver en los candidatos. Dedique unos minutos a decodificar el anuncio de trabajo, luego adapte su currículum para cumplir con los requisitos del trabajo.

Además de las habilidades específicas del trabajo, hay varias habilidades generales muy apreciadas que casi todos los empleadores desean: puede explorar estas habilidades a continuación, así como también revisar las habilidades por categoría.

Principales habilidades que los empleadores quieren

Revise estas listas de las habilidades más demandadas que buscan los empleadores.

• Las 10 habilidades de comunicación más importantes
• Las 10 mejores técnicas de atención al cliente
• Las 10 mejores habilidades de liderazgo
• Las 7 mejores habilidades profesionales
• Las mejores 7 habilidades blandas
• Las 7 mejores habilidades que buscan los empleadores <2 Las 10 habilidades tecnológicas más importantes de la información (TI)
• Las 10 habilidades más importantes Los empleadores quieren que los graduados universitarios tengan
• Habilidades de currículum enumeradas por tipo

Revise estas listas completas que incluyen habilidades físicas y duales para cada categoría.

A - D

Contabilidad

• Escucha activa
• Administrativa
• Analítica
• Conducta
• Cuello azul
• Inteligencia empresarial
• Negocios
• Contabilidad comercial
• Clerical
• Colaboración
• Comunicación
• Computadora
• Conceptual
• Gestión de conflictos
• Resolución de conflictos
• Consultoría
• Estrategia de contenido
• Pensamiento creativo
• Pensamiento crítico
• Atención al cliente
• Toma de decisiones
• Delegación
• Razonamiento deductivo
• Marketing digital
• Medios digitales
• E - M

Edición

• Empleabilidad
• Empresarial
• Finanzas
• Flexibilidad
• General
• Habilidades difíciles
• Habilidades de atención médica enumeradas por Trabajo
• Habilidades de estudiantes de escuela secundaria
• Industria de hospitalidad
• Razonamiento inductivo
• Tecnología de la información
• Relaciones interpersonales
• Liderazgo > Legal
• Habilidades de la vida
• Escuchar
• Pensamiento lógico
• Gestión
• Marketing
• Habilidades de Microsoft Office
• Motivacional
• Multitarea
• N - Z
• Negociaciones > Communicat no verbal ion

Organizacional

• Personal
• Persuasivo
• Presentación
• Solución de problemas
• Oratoria
• QuickBooks
• Investigación
• Industria minorista
• Ventas
• Social > Redes sociales
• Habilidades sociales
• Planificación estratégica
• Fortalezas
• (Lista de ejemplos)
• Trabajo en equipo
• Trabajo en equipo
• Habilidades técnicas en Job Técnicas
• Tiempo Gestión
• Transferable
• Comunicación verbal
• Escritura
• Habilidades enumeradas por el trabajo
• Además de las habilidades generales que necesitará para la mayoría de los trabajos, es importante mostrarles a los empleadores que tiene el trabajo específico habilidades requeridas para tener éxito en el lugar de trabajo.
• Revise esta lista de habilidades de empleo enumeradas por trabajo para obtener información sobre las habilidades y atributos requeridos para muchas ocupaciones diferentes.
• Tipos de habilidades

Cuando agrega habilidades a un currículum, hay dos tipos de habilidades que debe incluir.

Las habilidades blandas son las habilidades que se aplican a cada trabajo. Estas son las habilidades de su gente: habilidades interpersonales, habilidades de comunicación y otras cualidades que le permiten tener éxito en el lugar de trabajo.

Las habilidades duras son las calificaciones requeridas para hacer el trabajo. Por ejemplo, habilidades informáticas, habilidades administrativas o habilidades de servicio al cliente. Descubra más sobre la diferencia entre habilidades duras y blandas.

Haga coincidir sus habilidades con el trabajo

Los empleadores quieren ver que tiene lo que se necesita para tener éxito en el trabajo. Las habilidades que enumera en su currículum se utilizarán para que coincida con sus calificaciones para el trabajo que está solicitando.

Cuando incluya habilidades en su currículum, sea específico. Cuanto mejor coincida usted para el trabajo, mayores posibilidades tendrá de ser elegido para una entrevista. Dependiendo del trabajo para el que está postulando, hay algunas habilidades que no necesita incluir. Aquí hay una lista de habilidades que no debe poner en su currículum.

Comience a escribir un currículum vítae:

Cómo compilar un currículum en 7 sencillos pasos

Qué más necesita saber:

Cómo responder preguntas de la entrevista sobre sus habilidades | Qué incluir en una sección de habilidades de curriculum vitae | 10 habilidades para entrevistas que lo ayudarán a ser contratado