Preguntas y respuestas sobre los derechos de los empleados: lista A - Z

Hay muchas circunstancias en las que es importante conocer sus derechos, tanto en el trabajo como cuando busca trabajo.

Aquí encontrará información sobre las regulaciones laborales y las leyes laborales que brindan protección contra la contratación y la discriminación en el lugar de trabajo, el acoso, la terminación del empleo y las violaciones de sueldos y salarios. También hay definiciones de los términos relacionados con los solicitantes de empleo y los derechos de los empleados explicados en lenguaje sencillo.

Preguntas y respuestas sobre los derechos de los empleados: Lista A - Z

A - G

• Discriminación por edad: ¿Cuántos años tiene demasiado viejo?
• ¿Tengo derecho a vacaciones o a vacaciones?
• ¿Tengo derecho a indemnización por despido?
• ¿Tengo derecho a vacaciones?
• Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA) y solicitantes de empleo
• Autorización para trabajar en los EE. UU.
• Evitar la discriminación por edad (Video)
• Interrupciones del trabajo
• Tiempo de descanso para la ley de madres lactantes
• Choque Derechos
• ¿Puede un empleador solicitar su número de seguro social?
• ¿Puede un empleador cambiar la descripción de mi trabajo?
• ¿Puede un empleador reducir mi pago?
• ¿Puede un empleador especificar la religión en una publicación de trabajo?
• ¿Pueden los empleadores verificar el historial de empleo?
• ¿Pueden los empleadores verificar el historial de desempleo?
• Política de pruebas de drogas de la compañía
• Tiempo de comp
• ¿Recibo descansos del trabajo?
• ¿Me pagan por trabajar en vacaciones?
• ¿Tengo que dar aviso de dos semanas?
• ¿Debo trabajar en horas extras?
• ¿Califico para el desempleo?
• Pruebas de drogas para empleo
• Ley de privacidad de empleados
• Ley de seguridad de ingresos de jubilación para empleados (ERISA)

• Derechos del empleado cuando finaliza su trabajo
• Definición de discriminación en el empleo
• Leyes de discriminación en el empleo
• Ejemplos de discriminación en el empleo
• Ley de información crediticia justa (FCRA)
• Fair Labor Ley de Normas (FLSA)
• Ley de Ausencia Familiar y Médica (FMLA)
• Presentación de un reclamo por discriminación en el empleo
• Despedido por Facebook
• Ley laboral extranjera
• Discriminación por género

H - M

• Hostigamiento en el trabajo
• Hostigamiento en el lugar de trabajo
• Ambiente de trabajo hostil
• ¿Cómo se ven afectados mis beneficios si dejo mi trabajo?
• ¿Cuántas horas por semana es el empleo a tiempo completo?
• ¿Cuánto me pagan por el tiempo extra?
• Cómo cobrar salarios no pagados
• Cómo presentar un reclamo de acoso
• Cómo presentar un reclamo de desempleo
• Cómo obtener un permiso para trabajar en los EE. UU.
• Cómo manejar un rechazo
• Ley de Inmigración y Nacionalidad (INA)
• Discriminación por Inmigración
• Información sobre Leyes Laborales y de Empleo
• ¿Es ilegal solicitar la fecha de nacimiento de un solicitante de empleo?
• Lista de leyes de empleo
• Derechos de Loudermill
• Tiempo suplementario obligatorio
• Permiso de maternidad, paternidad y adopción
• Protección militar contra la discriminación
• Salario mínimo

N - S

• Nueva York Ley de Discriminación por Desempleo de la Ciudad
• Madres de Enfermería: Ley de Normas Laborales Justas
• Ley de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA)
• Pago de horas extras
• Pago de días de mal tiempo
• Días de pago de nieve
• Liquidación de sueldos Ley
• Embarazo y empleo
• Discriminación religiosa
• Oferta de trabajo revocado
• Ley de derecho al trabajo
• Pagos por despido
• Hostigamiento sexual
• Hostigamiento sexual: Contratación
• Abuso de sustancias y empleo < T - Z

Ley Taft-Hartley de 1947

• Tiempo libre del trabajo
• El techo gris: ¿Cuántos años tiene demasiado viejo?
• Top 10 Violaciones en el lugar de trabajo
• Tipos de beneficios para empleados
• Tipos de discriminación en el empleo
• Tipos de acoso en el lugar de trabajo
• Compensación por desempleo
• Ley de derechos laborales y de reempleo para servicios uniformados
• Departamento de EE. de Trabajo (DOL) Información de Empleo
• Embargo Salarial
• ¿Qué pueden decir los empleadores sobre los ex empleados?
• ¿Qué sucede si un empleador cuestiona los beneficios de desempleo?
• ¿Qué es la Acción afirmativa
• ¿Cuándo obtendré mi cheque de pago final?
• Indemnización y discapacidad de los trabajadores
• Trabajar con una condición médica
• Ley de trabajo juvenil