Preguntas de la entrevista de cerebro Teaser y cómo responderlas

Muchas compañías, especialmente aquellas involucradas en TI y consultoría de gestión, han comenzado a incluir preguntas sobre el desafío mental en sus entrevistas de trabajo.

En la superficie, estas preguntas no están relacionadas con el trabajo para el que está solicitando. Sin embargo, las empresas utilizan estas preguntas para evaluar sus habilidades analíticas y de resolución de problemas.

Las preguntas están diseñadas para determinar qué tan bien puede pensar a través de una consulta y calcular o determinar una respuesta o resolver un problema sin confundirse o confundirse.

Cómo reaccionas durante el proceso es tan importante como calcular una respuesta.

Al contestar un acertijo durante una entrevista, al entrevistador le importa menos si tiene o no la respuesta correcta. Más bien, el director de recursos humanos quiere evaluar su capacidad para pensar lógicamente en un problema. Aquí hay algunos consejos para responder preguntas de desafío mental durante una entrevista de trabajo.

Consejos para responder preguntas de la entrevista de Brain Teaser

• Traer papel y un lápiz . Muchos entrevistadores le permitirán usar un papel y un lápiz al resolver un acertijo, así que tenga algo útil durante la entrevista. Asegúrese de traer papel cuadriculado en caso de que quiera crear un gráfico o gráfico. Pregunte si es aceptable antes de comenzar a encontrar una respuesta en papel.
• Relájate y respira profundo . Algunas personas se ponen nerviosas por este tipo de preguntas de entrevista porque parecen irrelevantes o imposibles de resolver. El entrevistador quiere ver cómo puede manejar el estrés de estas preguntas. Por lo tanto, tome una respiración profunda y cálmate antes de comenzar a responder. No entres en pánico si no puedes resolverlo. No todas las preguntas son fáciles y no todas tienen una respuesta correcta o incorrecta.

• Calcule su respuesta en voz alta . Debido a que su respuesta es mucho menos importante que los pasos que toma para llegar a ella, asegúrese de decirle al entrevistador cada paso en su proceso de resolución de problemas. Está bien si decides cambiar las tácticas a medio camino de resolver el problema; Después de todo, la mayoría de estas compañías buscan personas que puedan intercambiar ideas sobre múltiples soluciones creativas para problemas empresariales del mundo real.
• No tema hacer preguntas . Debería sentirse cómodo haciendo preguntas al entrevistador sobre el acertijo. Una entrevista es una conversación entre dos personas, no un examen, por lo que no debe sentirse completamente solo al responder estas preguntas. Sin embargo, prepárese para que el entrevistador le diga que no puede darle una información en particular o ayudarle.

Ejemplos de preguntas sobre el Rompecabezas

Estos son algunos de los acertijos comunes que se te pueden pedir durante una entrevista de trabajo. Puede practicar trabajando en estas preguntas en voz alta para prepararse para una entrevista.

1. ¿Cuántos galones de pintura blanca se venden en los Estados Unidos cada año?
2. ¿Por qué son redondas las tapas de alcantarilla?
3. ¿Cuántas pelotas de golf caben en un autobús escolar?
4. ¿Cuántas veces más pesado que un ratón es un elefante?
5. Si el tiempo es 3: 15, ¿cuál es el ángulo entre la manecilla de la hora y la manecilla de los minutos en un reloj? SUGERENCIA: ¡La respuesta no es cero!
6. ¿Cuántos pies cuadrados de pizza se comen en los Estados Unidos cada mes?
7. ¿Cuáles son los equivalentes decimales de 5/16 y 7/16?
8. ¿Cuántos cuartos (colocados uno encima del otro) tomaría para llegar a la cima del Empire State Building?
9. ¿Cómo determinarías el peso de un avión comercial sin escala?
10. ¿Cuántos árboles hay en el Parque Central de la ciudad de Nueva York?