AFSC 3D0X1, Knowledge Operations Management

3D0X1, Knowledge Operations Management AFSC se estableció oficialmente el 1 de noviembre de 2009. El AFSC se creó al convertir el 3A0X1, Information Management AFSC. El personal de Knowledge Operations Management implementa, mantiene y administra datos, información y servicios de intercambio de conocimientos en un entorno fijo y expedicionario (desplegado). Esto incluye planificar, coordinar, compartir y controlar los activos de datos e información de una organización.

Gestiona tecnologías para capturar, organizar y almacenar conocimiento tácito (conocimiento personal) y explícito (grabado).

Deberes Específicos

Los deberes específicos de este AFSC incluyen:

Realiza la administración de datos. Gestiona el proceso de planificación, coordinación, administración, uso compartido y control de los activos de datos de la organización. Actualiza o usa el vocabulario de datos y el catálogo de metadatos, lo que permite el acceso, etiquetado y búsqueda de datos independientemente de su ubicación física, medios, fuente, propietario u otras características definitorias. Categoriza y especifica cómo representar objetos, conceptos y otras entidades en función de la relevancia y la aplicación para respaldar objetivos organizativos específicos. Estructura datos e información para un propósito específico en un contexto específico para grupos de usuarios colaborativos que deben intercambiar información en función de sus objetivos, intereses, misiones o procesos comerciales compartidos. Administra bases de datos para el almacenamiento, la modificación y la recuperación de información para producir informes, responder consultas y registrar transacciones.

Utiliza o ayuda a los usuarios a utilizar fuentes de datos autorizadas, servicios de datos y capas de presentación para entregar información a los procesos de soporte.

Realiza funciones de administración de información. Lleva a cabo análisis de información para determinar el flujo adecuado y la gestión del ciclo de vida de la información, independientemente del medio.

Opera sistemas de información para crear, recopilar, procesar, diseminar, usar, almacenar, proteger y eliminar información. Desarrolla, proporciona y educa a los usuarios sobre las capacidades y herramientas de flujo de trabajo para cumplir con los procesos electrónicos estructurados y la flexibilidad para crear / desarrollar cursos de acción ad hoc. Administra la puntualidad, la precisión y el mantenimiento del contenido publicado. Aprueba y publica contenido a través de herramientas de publicación automatizadas. Supervisa el cumplimiento y la administración de las organizaciones de AF Portal y las herramientas de colaboración. Gestiona el desarrollo, diseño, control, almacenamiento, adquisición y difusión de publicaciones y formularios. Proporciona orientación para garantizar que las publicaciones y formularios cumplan con los requisitos prescritos de estilo, formato y requisitos legales y reglamentarios. Punto focal para las políticas de gestión y uso de Internet y correo electrónico. Crea planes de archivos manuales y electrónicos. Aplica los procedimientos de corte de archivos y descarta y recupera registros.Opera y administra el sistema de gestión de información de registros y registra áreas de preparación. Cumple con los procedimientos de la Ley de Privacidad (PA) y la Ley de Libertad de Información (FOIA) y brinda asistencia para garantizar que otros cumplan. Proporciona orientación y asistencia sobre aplicaciones de comunicaciones electrónicas comunes y estándar, y establece políticas, procesos y procedimientos para la administración de documentos, la colaboración y el flujo de trabajo.

Opera el Mail Center oficial.

Capacitación laboral

Capacitación inicial en habilidades (Escuela técnica) : La graduación de la Escuela técnica AF da como resultado un nivel de 3 habilidades (aprendiz). Después del entrenamiento básico de la Fuerza Aérea, los aviadores en este AFSC asisten a los siguientes cursos:

• Curso # E3ABR3D031 00AA, Gestión de Operaciones de Conocimiento, Keesler AFB, MS - 37 días de clase

Capacitación de Certificación : Después de la tecnología los individuos de la escuela se reportan a su asignación de servicio permanente, donde se les inscribe en una capacitación de actualización de 5 niveles (técnico). Esta capacitación es una combinación de certificación de tareas en el trabajo e inscripción en un curso por correspondencia llamado Curso de desarrollo profesional (CDC). Una vez que el / los capacitador (es) del piloto hayan certificado que están calificados para realizar todas las tareas relacionadas con esa tarea, y una vez que completen el CDC, incluida la prueba escrita final del libro cerrado, se actualicen al nivel de 5 habilidades, y considerados "certificados" para realizar su trabajo con supervisión mínima.

Entrenamiento Avanzado : Al alcanzar el rango de Sargento de Estado Mayor, los aviadores ingresan al entrenamiento de 7 niveles (artesano). Un artesano puede ocupar varios cargos de supervisión y administración, como el líder del turno, el elemento NCOIC (subcomisionado a cargo), el superintendente de vuelo y varios puestos del personal. Tras ascenso al rango de sargento mayor, el personal se convierte a AFSC 3D090, superintendente de operaciones cibernéticas. El personal de 3D090 brinda supervisión y administración directa al personal en AFSC 3D0X1, 3D0X2, 3D0X3 y 3D0X5. Un nivel 9 puede esperar cubrir puestos como el jefe de vuelo, el superintendente y varios puestos de trabajo de NCOIC del personal.

Ubicaciones de asignación : prácticamente cualquier base de la Fuerza Aérea.

Promedio de tiempos de promoción (tiempo en servicio)

Aviador (E-2): 6 meses
Airman First Class (E-3): 16 meses
Senior Airman (E-4): 3 años
Sargento de personal (E-5): 5. 5 años
Sargento técnico (E-6): 11. 4 años
Sargento principal (E-7): 17. 5 años
Senior Master Sargento (E-8): 21. 8 años
Sargento mayor (E-9): 22. 9 años

Puntuación compuesta ASVAB requerida : A-28

Requisito de autorización de seguridad : Ninguno (Nota: algunas asignaciones pueden requerir una autorización de seguridad)

Requisito de fuerza : G

Otros requisitos

• Finalización de la escuela secundaria con cursos de negocios, composición de inglés, informática o sistemas de información, matemáticas , las tecnologías web, las aplicaciones informáticas y el teclado son deseables.