Qué ponerse para una firma de abogados Entrevista de trabajo

Felicidades! Tienes una entrevista de trabajo en un bufete de abogados. ¡Emocionante! En cuanto a la pregunta realmente importante: ¿qué vas a ponerte? ! ?

Entrevista para un trabajo de BigLaw

Si está entrevistando para un trabajo de BigLaw en un bufete de abogados grande, la respuesta es bastante simple. Usas un traje y uno relativamente conservador. Para los estudiantes de derecho que realizan entrevistas OCI, es útil tener un "guardarropa de traje" que se puede mezclar y combinar para múltiples días de entrevistas.

Por ejemplo, puede tener:

• Dos palos, de diferentes colores. (Las mujeres pueden ampliar aún más sus opciones con una versión de falda y pantalón de cada traje.)
• Al menos cuatro camisas adecuadas, para que no tenga que preocuparse por tener todas sus camisas pegadas a la tintorería cuando lo necesite ellos para una entrevista.
• Varios corbatas, para hombres, que coordinan con sus camisas y trajes.
• Al menos un par de zapatos adecuados para cada traje (no, no puedes usar zapatos marrones con un traje oscuro).
• Accesorios adecuados para cada versión de su atuendo, incluida alguna forma de llevar los documentos necesarios (versiones adicionales de su currículum, transcripción y muestra de escritura).

Con este sistema, es potencialmente fácil hacer un seguimiento de lo que varias firmas han visto. Por ejemplo, puede decidir usar un traje de falda para las entrevistas iniciales en el campus, y pantalones para una devolución de llamada. O puede optar por usar su traje gris inicialmente, y un traje a rayas para devoluciones de llamada.

¡Sigue el método de vestirse de Steve Jobs y reduce el número de cosas en las que debes pensar antes de una entrevista! Cuando no esté preocupado por qué zapatos combinan con qué traje, puede pasar ese tiempo investigando empresas y planificando su enfoque de entrevista.

Entrevista para un trabajo de empresa pequeña

Si está entrevistando en una empresa más pequeña, planear su atuendo es un poco más desafiante.

En muchos casos, es apropiado vestirse de manera muy formal, como si estuviera entrevistando para un trabajo de BigLaw. ¡Pero no siempre! Si la oficina es muy informal, puede optar por vestirse un poco.

¿Cómo puedes saber cuál es el ambiente predominante de una pequeña empresa? ¡Usa tus habilidades de investigación legal! El primer paso es visitar el sitio web de la empresa. ¿Tienen fotos de los abogados? ¿Cómo están vestidos? ¿Qué tan formal es el sitio en sí? ¿Qué información le da sobre cómo se ve la empresa? Estas son pistas sobre la cultura de la empresa, que pueden informarle cómo desea presentarse.

Además, piense si tiene contactos con la empresa. ¿Conoces a alguien que trabajó allí en el pasado (o que trabaja allí ahora)? Esta persona puede estar dispuesta a guiarte en la dirección correcta.

En general, err del lado de la formalidad.Nadie se verá demasiado torcido en una demanda en una entrevista de la firma de abogados, incluso si no es del todo necesario. (Las compañías tecnológicas son excepciones a esta regla, pero la mayoría de las firmas legales aún son lugares relativamente conservadores.)

Si decides vestirte un poco, no lleves demasiado lejos. ¡No querrás aparecer en la vestimenta de "Casual Friday" para una entrevista! Asegúrese de estar al menos un poco más vestido que su entrevistador, y debería estar bien.

¿Qué llevar?

Una pregunta recurrente es qué traer o llevar en una entrevista. La realidad es que debe traer copias de su currículum, transcripción y muestra escrita, en caso de que alguno de los entrevistadores los necesite.

Para los hombres, la mejor opción es un portafolio simple (como este), que puedes meter debajo del brazo. (No traiga un maletín. Es excesivo. Y asegúrese de que sus bolsillos no estén demasiado cargados. Dejar su iPhone en casa con su enorme llavero tiene sentido.)

Las mujeres deberían tener un portafolio similar pero tener más flexibilidad con qué más traer. Una pequeña bolsa es apropiada, como una bolsa más grande y relativamente formal que puede llevar la cartera y todos los demás artículos necesarios. (Algo como esto.)

¡En todos los casos, asegúrate de que puedes estrecharte las manos fácilmente mientras llevas lo que traigas! Y no juegue con su cartera en la entrevista.

Colóquelo ordenadamente en su regazo (y déjelo solo) o póngalo en el suelo. ¡Asegúrate de que no sea una distracción!