Preguntas principales para la entrevista de trabajo para Ayudantes de salud en el hogar

Si desea ganarse la vida como asistente de atención domiciliaria o asistente de salud en el hogar, mejore sus posibilidades de conseguir un trabajo en el campo familiarizándose con las preguntas comunes a las personas en su profesión se preguntan durante las entrevistas. Prepararse para su entrevista de esta manera probablemente lo hará más seguro y seguro de sí mismo cuando conozca a posibles empleadores. Además, sus respuestas serán bien pensadas y completas, dándole la ventaja sobre la competencia.

Tenga en cuenta, sin embargo, que las preguntas de la entrevista serán específicas del trabajo exclusivo al que está postulando, por lo que no debe esperar que las preguntas de muestra a continuación sean las únicas que se le pidan.

Intereses y experiencias

Si desea trabajar como cuidador, espere que el entrevistador le pregunte por qué está interesado en el campo. Cuidar, después de todo, puede ser agotador, estresante y requiere mucho trabajo duro. ¿Qué te hace desear seguir este campo que a menudo puede ser ingrato?

Además de sus intereses en el cuidado, los entrevistadores querrán conocer su experiencia en el campo. Por ejemplo, ¿qué tipos de diagnósticos le han cuidado en el pasado? Específicamente, querrán saber si alguna vez se ha preocupado por alguien con una afección similar a la del paciente al que desea atender ahora.

Los empleadores también querrán saber si hay algún aspecto de la afección de este paciente que lo haga sentir incómodo, para que puedan abordar el asunto desde el principio y antes de enfrentar esta situación.

Su incomodidad puede no estar directamente relacionada con el paciente. Podría ser, por ejemplo, que no está dispuesto a hacer tareas domésticas, como cocinar o llevar a cabo tareas domésticas ligeras en el hogar de su paciente.

Las experiencias también incluyen técnica. Es posible que se le pregunte acerca de una habilidad específica, por ejemplo, cómo transferiría adecuadamente a un paciente de una cama a una silla de ruedas.

Prepárate para explicar en detalle.

Destrezas de juicio, conflicto y toma de decisiones

Ser cuidador requiere buen juicio, incluida la capacidad de priorizar y tomar decisiones. También tendrás que manejar el conflicto en alguna ocasión. Los entrevistadores querrán saber cómo abordarán esas experiencias.

Por ejemplo, pueden pedirte que imagines que tu turno termina a las 2 p. metro. , pero su reemplazo no ha llegado antes de las 2:15 p. metro. ¿Cómo manejarías la situación?

Los entrevistadores también querrán saber cómo manejaría a pacientes y familiares difíciles. Por un lado, ¿cómo manejas pacientes que son característicamente molestos y / o difíciles? Además, ¿cómo manejarías a un paciente que se resiste a tu cuidado?

Los miembros de la familia pueden no ser los más fáciles de trabajar. Diga que después de un día extremadamente exigente con un paciente, un miembro de la familia llega a casa y critica su trabajo.¿Qué harías o dirías en respuesta?

No importa el temperamento de una familia, tendrá que interactuar y comunicarse de forma rutinaria con ellos. Entonces, ¿cómo mantendría a una familia informada sobre el progreso y el bienestar de un paciente? Prepárate para explicar

Preguntas generales de la entrevista de trabajo

Además de las preguntas de la entrevista específica del trabajo, también se le harán preguntas más generales sobre su historial de empleo, educación, fortalezas, debilidades, logros, metas y planes.

Para prepararse, consulte una lista de las preguntas más comunes de la entrevista y ejemplos de respuestas.