Ejemplo de carta de presentación del cambio de carrera

Si busca un puesto en un sector industrial o profesional diferente, su carta de presentación es un factor importante en la probabilidad de obtener el puesto. Dado que su currículum no puede contener la experiencia relevante que los gerentes de contratación están buscando, debe capitalizar su carta de presentación como una oportunidad para demostrar por qué es una buena opción, a pesar de carecer del historial de empleo específico que puede ser un factor importante para obtener el trabajo.

Lea a continuación los consejos sobre cómo escribir una carta de presentación convincente que convenza al lector de que su experiencia laboral es una fortaleza más que una debilidad. Lea también una carta de presentación de muestra para alguien que cambia de carrera.

Consejos para escribir una carta de presentación del cambio de carrera

Cualquier buena carta de presentación explica por qué está calificado para el trabajo específico. Sin embargo, una carta de presentación escrita durante un cambio de carrera debe ir más allá. Debes tocar tres puntos importantes, que te ayudarán a superar a los candidatos que tienen una experiencia más directa en la industria.

Estos tres puntos se enumeran a continuación:

Enfatice sus habilidades transferibles. Lo más importante es enfocarse en las habilidades transferibles que tiene que puede usar en la nueva posición, en lugar de las habilidades específicas que tiene que están relacionadas con su posición actual. Analice la descripción del trabajo para el puesto al que está postulando, y observe las habilidades que requiere el puesto.

Elija los que mejor se adapten a sus propias habilidades o experiencia. Luego, si es posible, use anécdotas específicas de su trabajo o historial académico para ilustrar algunas de estas fortalezas en acción.

Resalte su rendimiento superior en las posiciones anteriores. Otros candidatos pueden tener la experiencia relevante, pero si es una experiencia mediocre que no puede respaldarse con referencias sólidas o logros tangibles, en realidad puede estar mejor.

En su carta, haga todo lo posible para explicar cómo tuvo éxito en los roles anteriores, y conéctelo a un resumen de cómo agregaría valor en esta nueva posición. Asegúrese de que sus referencias corroboren sus declaraciones.

Exprese su pasión por la compañía. Incluye tu pasión por la compañía. Esta es otra forma de destacar entre los candidatos calificados. Los empleadores pueden estar más interesados ​​en alguien que está especialmente entusiasmado con su organización y la oportunidad de trabajo, que alguien que solo quiere un trabajo y no le importa mucho más que eso. En su carta de presentación, deje en claro que está familiarizado con la organización y entusiasmado con la oportunidad de ser parte de ella. Asegúrese de investigar a fondo la empresa antes de escribir su carta de presentación, para que pueda convencer al empleador de que comprende a la empresa y por qué quiere ser parte de ella.

No necesariamente tiene que cubrir todos estos temas en orden o en párrafos distintos. El objetivo es asegurarse de comunicar estos puntos a lo largo de su carta.

Lea una carta de presentación de ejemplo a continuación, que puede usar como marco para escribir su propia carta de presentación de cambio de carrera. Sin embargo, asegúrese de editar la muestra para que se ajuste a sus experiencias personales y al trabajo que está solicitando.

Ejemplo de carta de presentación del cambio de carrera

Su nombre
Su dirección
Su ciudad, estado, código postal
Su número de teléfono
Su dirección de correo electrónico

Fecha

Nombre del administrador de contratación < Nombre de la empresa
Dirección
Ciudad, estado, código postal
Estimado gerente de contratación:

Esta carta es para expresar mi especial interés en analizar el puesto de Gerente Senior de Servicio al Cliente publicado en el sitio web de XYZ Company . La oportunidad presentada en esta lista es muy atractiva, y creo que mi experiencia y educación me convertirán en un candidato competitivo para este puesto.

Aunque he trabajado principalmente como Gerente de Operaciones, en esta capacidad he interactuado frecuentemente con clientes, además de vendedores y personal. Esto ha inculcado habilidades de comunicación multidimensionales y la capacidad de reconocer, actuar y satisfacer los deseos y necesidades de los clientes a fin de garantizar su relación continua y positiva con el negocio.

De hecho, en mi trabajo más reciente como Gerente de operaciones para ABC Company, recibí un reconocimiento de 'Excelencia en el servicio al cliente' debido a mi capacidad para coordinar logística compleja con el fin de mantener contentos a los clientes, incluso cuando surgieron problemas que iban más allá del control de la organización. Nuevamente, esto implicó no solo la administración de operaciones sino la comunicación directa con los clientes. Como resultado, creo que mi capacidad combinada para gestionar con éxito las operaciones a la vez que una interfaz efectiva con los clientes me convierte en el principal candidato para este puesto.

Las fortalezas clave que poseo para tener éxito en esta posición incluyen, entre otras, las siguientes:

Proporcionar contribuciones excepcionales al servicio de atención al cliente para todos los clientes.

• Esfuércese por la excelencia continua.
• Fuertes habilidades de comunicación.
• Deseoso de aprender cosas nuevas.
• Me encontrará bien hablado, enérgico, seguro y agradable, el tipo de persona en quien confiarán sus clientes. También tengo una amplia experiencia en el tipo que le da la versatilidad para ubicarme en varios contextos con la confianza de que se alcanzará el nivel de excelencia que espera. Por favor, consulte mi currículum para obtener información adicional sobre mi experiencia.

Espero que mi experiencia e intereses sean lo suficientemente intrigantes como para justificar una reunión cara a cara, ya que estoy seguro de que puedo brindarle valor a usted y a sus clientes como miembro de su equipo. Estoy muy entusiasmado con esta oportunidad de trabajar para XYZ Company. Me conecto con su misión para "entregar el 'factor' de cinco estrellas tanto a su personal como a sus clientes. Este principio se refleja en mis propios valores profesionales y personales, y creo que esta alineación apoya firmemente mi candidatura para este rol.

Se puede comunicar con usted en cualquier momento a través de mi teléfono celular, 555-555-5555. Gracias por su tiempo y consideración. Espero poder hablar con usted sobre esta oportunidad de empleo.

Atentamente,

Firma

(letra impresa) Nombre Apellido

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