Robert W. Baird es una empresa de patrimonio y gestión de activos y capital privado propiedad de los empleados ubicada en Milwaukee, WI. Administran más de $ 105 mil millones en activos de clientes. Baird trabaja estrechamente con clientes individuales, corporativos, institucionales y municipales a través de muchos ciclos de mercado. La compañía también realiza investigaciones de equidad en más de 600 empresas estadounidenses. La firma tiene más de 100 oficinas en los Estados Unidos, Asia y Europa, donde posee el 48% de Baird UK.
Los competidores en el sector de banca de inversión incluyen a Piper Jaffray, William Blair, Goldman Sachs, Morgan Stanley, Citibank, Pricewaterhouse y Deutschebank, entre otros.
Baird ha sido un líder en la industria de servicios financieros por más de 90 años y ha sido nombrada una de las mejores compañías en América para trabajar durante los últimos once años consecutivos. Algunas de las razones por las cuales Baird logró esta calificación es que el 78 por ciento de esta firma de servicios financieros es propiedad de administradores no superiores, todos los asociados disfrutan de contribuciones anuales de participación en los beneficios de un grupo que representa el 10% del ingreso operativo neto antes de impuestos de Baird.
La compañía ocupó el puesto # 9 en la lista Fortune 100 Mejores Compañías para Trabajar Fo r de la revista y ocupó el puesto # 1 en Pensiones e Inversiones "Los mejores lugares para trabajar en Money Management
Baird también fue reconocido por noveno año consecutivo por The M & A Advisor en sus Middle Market Deal Awards junto con varios otros premios y elogios.
Según la pasantía de Glassdoor.com, Baird tiene un rango de $ 12 a $ 16 por hora. Sus "empleados también le dan un 4. 6 de 5. 0 Calificación de satisfacción y 100% de los empleados recomendarían la compañía a un amigo. Los empleados han dicho que existe una gran cultura y ambiente corporativo, así como un fuerte sentimiento de respeto mutuo entre la oficina y la sucursal oficinas.
Pasados pasantes han sentido que la compañía hizo un esfuerzo para involucrar a pasantes en actividades externas para asegurarse de que se sintieran bienvenidos, que los supervisores estaban enfocados y preocupados por su desarrollo, y que la organización tenía una buena cultura corporativa y valores profesionales.
Los pasantes sintieron que el proceso de entrevista también fue una experiencia muy positiva. Aproximadamente el 60% encontró la pasantía a través de un reclutador del campus, mientras que el resto los encontró mediante búsquedas en Internet y fuentes de redes. Después de aplicar en línea, los candidatos tienen una entrevista telefónica inicial, después de la cual se les pide que presenten una muestra de escritura y realicen una prueba analítica en línea. Una vez superado ese obstáculo, los candidatos seleccionados son invitados a la sede central de Baird, momento en el que pasarán por una batería de entrevistas con varios gerentes y supervisores.También se les dará una prueba analítica adicional. Las entrevistas tienen una duración de aproximadamente media hora.
Beneficios
- Excelentes oportunidades de creación de redes dentro y fuera de la organización
- Capaz de obtener información sobre el funcionamiento interno de las finanzas y la gestión de activos
- Cultura empresarial reclinada
- Programa de actividades prácticas en activo
- Supervisores interesado en el desarrollo profesional de pasantes
- Cultura y valores de la organización
Ubicaciones
Phoenix & Scottsdale, AZ; Grass Valley, Roseville, Sacramento, y San Francisco, CA; Boulder, Denver, y Durango, CO; Merritt Island, Naples, Sarasota, Sarasota South, Tampa, y Winter Park, FL; Atlanta, Georgia; Chicago, Peoria, Rockford, Winnetka, IL; Indianápolis y Mishawaka, IN; Cedar Rapids, Davenport, Sioux City y West Des Moines, IA; Portland, ME; Baltimore y Easton, MD; Birmingham, Grand Rapids, Holanda, Kalamazoo, Traverse City y West Bloomfield, MI; Edina, y Minnetonka, MN; Kansas City, KS; Omaha, NE; Charlotte, Raleigh, y Winston-Salem, NC; Akron, Cincinnati, Cleveland, Columbus, y Dayton, OH; Portland, OR; Philadelphia, PA; Charleston, SC; Sioux Falls, Dakota del Sur; Nashville, TN; Dallas, Fort Worth, y Houston, TX; Salt Lake City, UT; Lynchburg y Reston, VA; Eau Claire, Fox Valley, Green Bay / Sturgeon Bay, Janesville, La Crosse, Madison, Milwaukee, Oconomowoc, Racine, Sheboygan, Waukesha, Wausau, y West Bend, WI.
Pasantía de la semana: Equity Research Analyst Intern
El Equity Research Intern desempeña un papel clave en el proceso de investigación. Los pasantes se dirigen a un grupo industrial en particular y trabajan en estrecha colaboración con los analistas. Internos de Equity Research para proporcionar apoyo cuantitativo y ayudar con la investigación de campo.
Calificaciones
- Se requiere inscripción en un programa de licenciatura.
- Se prefiere mucho el grado de Finanzas / Contabilidad.
- GPA mínimo de 3. 5/4. 0.
- Capacidad para trabajar en equipo y autodirigido
- Excelentes habilidades de análisis, comunicación y presentación
- Habilidades informáticas avanzadas con Microsoft Word, Excel y PowerPoint. Se requieren horas significativas.
Esta oportunidad está en Milwaukee.
Envíe su carta de presentación y currículum en línea en el sitio web de la compañía.
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